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applicant

full time Consultant(e) en personnel de poste technique #302 (Montréal)

at Jobs in Montreal in Montreal

Aucune expérience en ressources humaines requise!

Bédard Ressources Inc. est une entreprise dynamique, reconnue pour son professionnalisme, son intégrité et son service personnalisé.

Nous recherchons, pour notre division des postes technique, une personne motivée et axée sur le service à la clientèle pour le poste de consultant(e) en personnel. Les tâches seront : effectuer la présélection des candidatures, fixer les entrevues, rencontrer les candidats qui ont les compétences requises pour les postes techniques, travailler avec l‘équipe afin d‘échanger sur les candidatures rencontrées, effectuer le suivi avec les candidats retenus, coordonner avec les clients les visites en entreprise ainsi que toutes autres tâches reliées au poste.

La personne idéale devra être stimulée par les défis, être flexible quant à l’horaire de travail, aimer se fixer des objectifs et les dépasser, être organisée dans son travail et être capable de travailler en équipe. Vous avez de l’entregent et vous êtes à prêt à relever de nouveaux défis? Faites nous parvenir votre CV. Notre bureau est situé à Montréal, près du Métro Snowdon. ***Avis : Veuillez ne pas envoyer votre CV si vous êtes déjà inscrits chez Bédard Ressources Inc. Communiquez avec votre consultant(e) afin de l’informer de votre intérêt pour ce poste. Nos services sont gratuits pour les candidat(e)s. ***

Exigences :
Bonne connaissance du français et de l’anglais / Personne dynamique aimant le travail d‘équipe / Expérience dans le domaine des postes techniques / Connaissance générale en informatique / Bonne assiduité / Autonomie / Entregent / Permis de conduire valide / Voiture un atout

Salaire : Salaire de base selon expérience + commissions + avantages sociaux
Horaire : Selon besoin
Statut : Permanent

Vous devez faire parvenir votre curriculum vitae à Marc-André Durocher par télécopieur au 514-482-6464 ou par courriel à marcandre@bedres.com.


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Published at 13-10-2011
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