jobber

applicant

CANADA WORLD YOUTH, a not-for-profit organization that gives youth the opportunity to participate in international educational exchanges designed to develop a better understanding of local and international development, is looking for:

Director of Strategic Partnerships and Research
Montreal’s office

Purpose: Develop and manage the organization’s research initiatives directed toward the development of high quality programs focused on international development and public engagement. Assist the President and CEO in the establishment of strategic partnerships in Canada and globally. Establish contacts with the public sector as well as corporations, universities and school boards interested in partnership programs focused on supporting youth education and networking for international socio-economic and cultural development.

Main responsibilities:
Assist the President and CEO in the development, implementation, monitoring and evaluation of the five–year strategic plan of the organization.

Specific responsibilities include:
o Undertake participatory research that will directly contribute to the priority objectives and the consolidation of all the organization’s programs – Youth Leaders in Action, Global Learner and others.
o Establish and maintain relationships with key partners and donors, public and private as delegated by the President and CEO.
o Contribute to the research and writing of all promotional materials, as well as training tools and educational brochures, submissions to committees, speeches produced by the organization.
o Assist the President and CEO in establishment of new partnership programs.
o Prepare program submission in collaboration with Programs staff and actively initiate dialogue with potential funders.
o Oversee the research, development and evaluation of program parameters, tools and activities.
o Provide summarises of programs and partner profiles for the annual report and other publications.
o Provide staff with analysis on the thematic and sector priorities of the organization has prioritized in particular, health, environment, the United National Millennium Development Goals, diversity, country specific a analysis where the organization has long term partnerships and key global socio-economic and cultural issues.

Skills, knowledge and attitudes sought:
o Master’s degree or equivalent experience.
o Knowledge of global development issues including health, environment, indigenous peoples, economy, diversity, gender and implementation of the United Nations Millennium Development Goals.
o Broad knowledge of the international youth programming milieu and trends.
o Ease in establishing good interpersonal communications with a variety of audiences (tact, diplomacy, professionalism).
o Ability to write and successfully present funding proposals to create positive results.
o Excellent research and organizational skills.
o Experience in driving performance, implementing reviews of high level success indicators and strategic plan execution.
o Ability to handle stress and complexity.
o Ability to meet deadlines and objectives.
o At least ten years of professional experience, with a minimum of five years of senior management experience supervising highly qualified staff.

Essential conditions:
o Bilingualism – English/French.
o Excellent research and writing skills.
o Expertise in developing and implementing program and fundraising proposals.
o Excellent knowledge of MS Office Suite.
o Ability to work with minimal supervision.
o Ability to work with and motivate dynamic team.

Start Date: As soon as possible

Your resume must be received by Tuesday, July 28, 2009 by Marie-Claude Pinard, Director of Human Resources, 2330 Notre-Dame Street West, 3rd floor, Montreal, QC, H3J 1N4, Fax: 514 939-2621, e-mail: cv_partenariat@cwy-jcm.org.

Canada World Youth is committed to equity in employment and diversity. It welcomes applications from indigenous peoples, visible and ethnic minorities, persons with disabilities, women, persons of minority sexual orientations and gender identities, and others who may contribute to further diversification.

We would like to thank in advance all the candidates for their interest in Canada World Youth. Please note that only candidates invited to an interview will be contacted.

JEUNESSE CANADA MONDE, un organisme sans but lucratif qui offre aux jeunes l’occasion de participer à des programmes éducatifs internationaux ayant comme objectif une meilleure compréhension du développement local et international, est à la recherche d’un ou une:

Directeur ou Directrice de Partenariat stratégique et de la recherche
Bureau de Montréal

Raison d’être : Accroître et gérer le travail de recherche de l’organisation en vue d’élaborer des programmes de qualité axés sur le développement international et l’engagement du public. Aide la Présidente et Chef de la direction à développer des partenariats stratégiques au Canada et à l’échelle mondiale. Établir des contacts avec le secteur public, les entreprises du secteur privé, les universités, les commissions scolaires désireuses d’être partenaire dans le cadre de programmes appuyant l’éducation et le réseautage des jeunes pour favoriser le développement socio-économique international et culturel.

Principales responsabilités :
Aide la Présidente et Chef de la direction à élaborer, mettre en œuvre, contrôler et évaluer le plan stratégique quinquennal de l’organisation.

Ceci inclut notamment les responsabilités suivantes :
o Entreprendre des recherches qui contribueront directement à la réalisation des objectifs prioritaires et la consolidation de tous les programmes de l’organisation – Jeunes leaders en action, Éduc-o-monde, etc.
o Établir et maintenir les rapports avec des partenaires et bailleurs de fonds de premier plan, tant dans le secteur public que privé, tel que délégué par la Présidente et Chef de la direction.
o Contribuer à la recherche et à la rédaction de l’ensemble du matériel de promotion, des outils et du matériel de formation, des soumissions aux comités et des discours produits par l’organisation.
o Aider la Présidente et Chef de la direction à établir de nouveaux partenariats et programmes.
o Préparer les propositions de financement des programmes en collaboration avec le personnel du service des programmes et amorcer des dialogues avec des bailleurs de fonds potentiels.
o Superviser la recherche, l’élaboration et l’évaluation des paramètres, outils et activités de programme.
o Fournir des sommaires des programmes et des profils de partenaires pour les rapports annuels et les publications.
o Offrir au personnel des analyses sur les thèmes et secteurs prioritaires que l’organisation a identifiés – santé, environnement, objectifs du millénaire pour le développement, diversité, analyse particulière sur les pays dont les organisations ont un historique de partenariat et priorisent le développement socio-économique international et culturel.

Habiletés, connaissances et attitudes recherchées :
o Diplôme de maîtrise ou expérience équivalente.
o Connaissance des enjeux du développement mondial – santé, environnement, peuples autochtones, économie, diversité, rapports entre les sexes et objectifs du millénaire pour le développement.
o Solide connaissance du milieu et des tendances des programmes jeunesse internationaux.
o Facilité à communiquer avec un éventail d’auditoires (tact, diplomatie, professionnalisme).
o Capacité de rédiger et présenter des propositions de financement en vue de résultats positifs.
o Excellentes compétences en recherche et en organisation.
o Expérience dans la conduite de programme d’évaluation et de mise en œuvre de programme de révision en fonction d’indicateurs de succès de haut niveau pour la réalisation de plan stratégique.
o Capacité de composer avec le stress et la complexité.
o Capacité de respecter échéances et objectifs.
o Au moins dix (10) ans d’expérience de travail, dont au moins cinq (5) à titre de cadre supérieur responsable d’employés.

Conditions essentielles :
o Bilinguisme – français et anglais.
o Excellentes compétences en recherche et en rédaction.
o Expertise dans l’élaboration et la réalisation de programmes et propositions de financement.
o Excellente connaissance de la suite MS Office.
o Capacité de travailler avec un minimum de supervision.
o Capacité de travailler avec une équipe dynamique et de la motiver.

Date d’entrée en fonction : dès que possible

Votre curriculum vitae doit être reçu au plus tard le mardi 28 juillet 2009 par Marie-Claude Pinard, Directrice des ressources humaines, Jeunesse Canada Monde, 2330, rue Notre-Dame Ouest, 3e étage, Montréal (Québec), H3J 1N4, Télécopieur : 514 939-2621, courriel : cv_partenariat@cwy-jcm.org.

Jeunesse Canada Monde souscrit à la diversité et à l‘équité en matière d’emploi. Nous accueillons les demandes d’emploi des peuples autochtones, des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des femmes, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles et d’autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Nous remercions à l’avance tous les candidat(e)s de leur intérêt à Jeunesse Canada Monde. Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.